自我保護的目的，你認為不必要出類拔萃

拖延行為產生的原因有很多種，也有可能是眾多原因一起作用的結果。一些人會對自己的拖延行為感到自責，並希望下一次能及時著手工作，但一些人似乎本身就不對工作結果抱有良好的願望，在他們看來，隻需要做一做就可以了，正是因為這樣的心態，讓他們不斷地拖延工作。

我們都希望自己的工作能力得到肯定，這是證明自身價值的一種方式，同事的認同、上級的讚揚或者升職、加薪，這都是我們所在