
周五下午,選拔賽。
五局三勝,我和林栩各帶一組隊友對抗。
沈硯坐在裁判席旁邊,手裏拿著評分板。
這三天我每天練到淩晨一點。信息優先級、走位預判、極限操作,顧野給什麼方向我就往死裏磨。
視野覆蓋率從53%拉到了61%,先保後控的間隔壓到了0.6秒。
我準備好了。
第一局,我贏了。零死亡,兩次關鍵控製直接奠定勝負。
第二局,林栩贏了。她被針對後調整得很快,後期團戰穩住了。
第三局,我贏了。對麵刺客三次切後排,三次被我擋下來。
第四局,開局五分鐘對麵打野強行入侵上半野區。
我在河道蹲了三秒,精準卡住必經路線。
控製交出去的那一瞬間,我知道穩了。
3比1。
周六中午,我從食堂回訓練室。
路過白板餘光一掃,腳步停了。
【正式名額:林栩】
【淘汰:蘇晚】
餐盤差點滑下去。
3比1。每一項比賽數據我都高於她。
為什麼?
白板下麵貼著綜合評分表。比賽數據占60%,隊長評價占40%。
數據那一欄,我全麵碾壓。
隊長評價——沈硯給我打了2分。滿分10分。
備注:團隊配合度差,多次不執行語音指令,自主決策過多。
我盯著那行字。
指甲掐進掌心,很疼,但沒有衝上去質問的衝動。
去吵有什麼用?
製度就是這樣設計的。隊長評價占40%,他打2分完全合規。
我說判斷是對的,他會說輔助的職責是配合指揮。
邏輯上他沒錯。
可結果就是不公平。
我把餐盤放在桌上,轉身回到訓練位坐下。
屏幕上還是昨天的訓練數據。61%覆蓋率,0.6秒先保後控,3比1勝場。
全部毫無意義。
不知道過了多久,有人在旁邊坐下。
"蘇晚。"
教練。
他手裏拿著一份數據對比表。
"你的比賽數據優於林栩,隊長評分把你拉下來了。"
我沒說話。
"下周三和TXG的訓練賽,你上輔助。隊伍整體數據不低於近期平均線,我恢複你的名額。"
他看著我。
"唯一一次機會。能做到嗎?"
"能。"
教練走後,我盯著天花板想了很久。
下周訓練賽,沈硯會配合我嗎?
晚上八點,顧野的消息彈出來。
「我調了沈硯最近十場指揮數據。他和林栩配合時,平均每分鐘語音指令3.2條。」
「和你配合時,0.7條。選拔賽期間,涉及你的語音信息為零。」
我盯著那組數字。
零。
不是錯覺。在他的指揮體係裏,我不存在。
下一條。
「下周大概率也一樣。他不會故意坑你,但不會給你任何信息支持。」
「你要在沒有指揮的情況下獨立撐完全場。」
沒有人報技能CD,沒有人提醒進場時機,沒有人告訴我該控誰。
所有判斷,全靠自己。
我回了一條。
「你能幫我嗎?」
十秒後。
「能。明天訓練室,我給你做方案。」
我關掉手機。
沈硯覺得我離了他就打不了比賽。
那就讓他看看。