管理就是溝通、溝通再溝通。
——傑克·韋爾奇
介紹的學問
在與員工進行溝通的過程中,管理者要學會介紹的學問。
管理者經常介紹自己或者被介紹。介紹與被介紹是管理者人際交往中重要的一環。雖然關於介紹沒有統一的規定,但還是要遵循一些簡單的原則,這對管理者來說意義是相當重大的。很多交往能夠成功並穩定下來,就是因為開頭介紹的30秒,介紹者已經讓對方喜歡上了自己。有些拙劣的管理者不懂
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