
當晚,我的手機就被私信轟炸了。
陳曦發了一條短視頻,定位就在我們公司樓下。
視頻裏,她畫著精致的妝容,眼眶微紅,一副受了天大委屈的模樣。
文案更是觸目驚心:
「避雷!入職三天,發現這是一家沒有靈魂的公司。」
「連下午茶這種最基本的福利都沒有,老板還理直氣壯說發了錢。」
「所謂的津貼就是用來買斷我們尊嚴的遮羞布!」
「這種壓榨員工情緒價值的周扒皮,真的不配開公司!」
視頻配樂淒慘,剪輯淩厲。
評論區瞬間炸開了鍋。
【天呐,連下午茶都沒有?這是什麼黑管營?】
【集美快跑!這種老板就是吸血鬼!】
【發錢怎麼了?發錢就能掩蓋公司文化貧瘠的事實嗎?】
【樓上的,錢能買來快樂,但買不來歸屬感!】
陳曦在評論區上躥下跳,回複得不亦樂乎。
【對呀,我提了一嘴,老板還陰陽我,說我物質。】
【那些老員工都敢怒不敢言,看著好心酸。】
我翻看著評論,心裏沒有憤怒,隻有一片冰涼。
因為我在點讚列表裏,看到了熟悉的名字。
王強、李姐、甚至那個上個月剛預支工資給孩子交學費的小劉。
他們一邊拿著我發的3000元津貼,一邊在網上給罵我的視頻點讚。
王強甚至用小號評論:【唉,為了生活,隻能忍氣吞聲。】
好一個忍氣吞聲。
我給每個員工的薪資都高於行業平均水平百分之二十。
那3000元津貼更是我自掏腰包的額外福利。
在他們眼裏,這竟然成了理所應當,甚至成了我不懂情調的罪證。
陳曦的視頻熱度越來越高,甚至上了同城熱搜。
第二天一早,我剛到公司,就感覺氣氛不對。
員工們聚在一起竊竊私語,看到我進來,立馬作鳥獸散。
陳曦坐在工位上,正對著鏡子補妝,神情倨傲。
她看到我,不僅沒有收斂,反而挑釁地看了我一眼。
仿佛在說:看到了嗎?這就是輿論的力量。
王強端著保溫杯湊過來,臉上掛著虛偽的笑。
「陸總,網上的事兒您別往心裏去,小孩子不懂事。」
「不過話說回來,現在的輿論環境就這樣,要不您就服個軟?」
「弄點下午茶也就是九牛一毛的事兒,何必搞得這麼僵呢?」
他這是在暗示我,既往不咎,還得把福利加上。
我看著王強那張寫滿算計的臉,突然笑了。
笑得格外燦爛。
「老王,你說得對。」
「公司確實需要改革,不能固步自封。」
王強眼睛一亮,以為我妥協了。
「陸總英明!我就知道您是做大事的人!」
我拍了拍他的肩膀,力道重得讓他齜牙咧嘴。
「通知所有人,十分鐘後,會議室開會。」
「我有重大決定要宣布。」