3.著裝就是吸引力

美國電視節目《20／20》就吸引力在社會和商業領域的影響做了調查。將穿著講究的男女和不加修飾的同事放在同一環境中，發現穿戴比較好的人不僅容易受到約會的邀請或在輪胎漏氣的時候得到幫助，而且還能得到更好的工作和更高的薪水。

有人錯誤地認為，是否有吸引力是“無足輕重”的，那是與商業無關的事情。但事實是，吸引力是有價值的。

匹茲堡大學對這一“吸引力”現象進行了研究。測試者將700個MBA畢業生的照片交由經理們按1分(幾乎沒有吸引力)到5分(非常有吸引力)分級。10年後再次對這些畢業生的事業發展進行調查，發現“吸引力”得分與這些畢業生事業上的成功都有著直接的聯係，如畢業後得到工作的數量和底薪、提升和晉級的次數、獲得加薪的金額、現在的收入等。

選擇有吸引力的服飾可以豐富你的個人色彩，修飾你的身材，還可以提升你的形象。因此，我們應該以知識和能力為底蘊，同時也要注意自己的衣著和行為細節，這樣才能提高我們最容易被發現的資本。

一個四十多歲的男士，他有專業知識和能力，但穿著很隨意，商務禮儀也同樣令人擔憂。他總認為隻要有專業知識和經驗就是職場生存最重要的資本。一次，有一位好心的同事，提醒了他應該注重衣服要與職業相融合。於是他舍棄了以往的穿著，代之以得體的商務套裝和配套的襯衫、領帶，結果他的形象煥然一新。他的行為舉止顯得更加自信，讓人油然而生可信任的感覺。管理層對他改進的形象和態度頗有好感，於是將他提拔到公司重要的崗位上。

得體的服裝是吸引眼球的重要因素，也許你學曆很高，也許你很有能力，也許你很誠實，但這些都不能使你小瞧服裝的魔力，它是你魅力指數上升的重要砝碼。

【形象建議】

穿戴比較好的人不僅容易受到約會的邀請，還能得到別人的幫助，甚至得到更好的工作和更高的薪水。