第161章

這年頭高素質人才，哪都缺，價格也都非常貴的，可不是你給三瓜兩棗就死心塌地跟著你幹的。

一方麵要吸引高端人才，另一方麵要控製薪資支出，避免薪資結構失衡，現代企業給了一個很合適的選擇，那就是期權！

期權是什麼呢？

簡單地說就是老板畫了個餅，然後員工為之努力，項目成功了以後，老板和投資人吃肉，管理層和技術骨幹跟著喝湯。

至於失敗了，那還有啥說的，各回各家各找各媽。

老板和投資人賠本，員工賠上