同樣一位員工,如果在單位裏害怕領導和同事發現自己的不足,而極力掩飾,可能短時間內不會被解雇,但可以肯定的是,他永遠也不會被提升,也就不可能成為支柱型員工。 與其一味消極地隱藏自己的缺陷,倒不如采取積極的策略,展示自己優秀的一麵,以便在競爭中占據有利的地位。當然,你所擁有的這些一定要是對手所沒有的,這樣才能體現你的優勢。然後再通過適當的途徑把他們展示出來讓別人了解你,認識你,從而自己
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