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設法多做事,而不是少做事

某外資企業,一個部門經理要回家休假,他在寫申請單的時候就在想:“我要申請半個月還是申請一個月,申請10天還是20天?如果我申請20天,我的職務代理人來幫我做現在的工作,等到20天以後,我回來的時候,他把我的工作都做得挺好了,我還有存在價值嗎?”

這就是“搶活兒做”的市場經濟。整個市場中的人員都處於快速流動中,主動進取當然就成為一種非常基本的生存觀念。

我們不應該抱有“我必

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