顧慕言對於萬言的管理要求一向精準而靈活。
人員過多,不符合當下業務的時候,該裁就得裁,補償什麼的自然也要按照遠高於市場平均的標準發放。
但隻要實際有需要,他也不介意花大價錢四處招攬人才。
但是說實話,其實目前每一個來到萬言的人,哪怕被裁掉之後,也基本轉到了旗下的一些子公司。
總的來說就是,整個萬言......不......現在已經稱得上是萬言係的集團了,整個集團一直都在缺人。
先不說萬
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