第4453章

在王木生的公司裏，一切都按規章製度辦事，大家除了職位分工不同，並沒有等級高低之分。

在公司裏王木生最反對的就是搞特殊化，一切工作製度都是為了完成工作進度，提高工作效率。

即便是一個最低等級的工人，在發現不合理的事情之後，也可以直接向上一級反映，如果上一級解決不了，他更可以越級直接向董事長反映這個問題。

這種賞罰分明，一律平等的規章製度，讓每一個進入王木生公司工作的人心情都非常愉快。