“......好啊。”岑苒看著她，突然明白了點什麼。
“然後就是人員定崗流程，有沒有勝任力測評、以及競聘上崗什麼的。”數據主管輕咳一聲，掩飾著心裏的不自在，看著岑苒輕聲問道：“如果提出離開瓶裝水事業部，最後又走不成，就真的沒有退路了。”
“隻要接收部門的總監同意，就可以跳過測評和競聘這道程序，畢竟競聘也要有人競才行嘛。”岑苒在心裏笑開了花，但表麵上仍保持著從容篤定的風度，讓她看起來專業
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