江誌浩麵試的速度還是很快的，五個小時左右，就把所有人麵試完了。
通過一下午的接觸，倒真讓他發現了一些人才，完全可以勝任高管的位置。
至於普通的職員，對職業素養要求的並不高，主要還是看執行能力。
說白了，管理層交給你的任務能夠很好的完成，那就算達到標準了。
對這些人，江誌浩主要考慮的是反應能力和忠誠度，那種三天打魚兩天曬網的人，再厲害他也不要。
麵試結束後，江誌浩離
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