要不然的話，對這些人重新考核，一旦這些人能力不足，自己把這些人都開了，他這邊人手不足該怎麼辦！
而要是這樣的話，那就隻能先招聘了！
大型的招聘會！
之前，陳放就讓各個分公司開始核實他們的人才缺口了！
隻是到現在，他這邊也沒有看到計劃書！
要是沒有今天這些事，陳放或許不會在意，哪怕是再等等，也沒有什麼！
但是現在，陳放卻發現了！
這個事情，是絕對不能等了！
不但不能等，而且還要放在所有事
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