但與此同時，他也認為溫博昌的許多理念都已經過時。
溫博昌曾經牽頭做過許多集團級別項目，其中的大多數周浩都有陪同參與。
曾經每一次參與項目時，周浩都會幻想在項目結束後，自己的表現能得到領導層的賞識，但是結果卻令他一次又一次的失望。因為溫博昌太古板了，他似乎隻懂得工作，完全不知道該怎樣展示工作成果。
這讓周浩一度十分鬱悶。
明明做了許多工作卻沒有半份功勞，周浩曾經不止一次的跟溫博昌談起過
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