“你這樣的人才，當然不可能給死工資。”
“你過來跟著我，可以拿10%的股份，過這些股份卻不能夠馬上給你。”
“得要有兩個條件。”
陳浩豎起兩根手指頭。
最好的激勵方式就是股權激勵，能激發員工最大的潛能，把公司當成自己的家。
這樣，才好壓榨最大價值。
也能更好讓其為自己賺錢。
這是陽謀，明明知道，卻讓人不忍拒絕。
但這東西還得要加上限製條件。
“你說。”楊菲心中微微有些驚訝。
股權這兩個字
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